സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ ഡ്രാഫ്റ്റ് നടപടിക്രമങ്ങൾ
താഴെ മൂന്നു ഘട്ടങ്ങൾ സഹായത്തോടെ സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ ഡ്രാഫ്റ്റ്:
സ്ഥാപക കരാറിൻറെ പേജ് സന്ദർശിക്കുക നമ്മുടെ വെബ്സിതെ- ലോഗിൻ.
കരാർ ഡ്രാഫ്റ്റ് ആവശ്യമായ ആയ ആവശ്യമായ എല്ലാ ഫീൽഡുകളും പൂരിപ്പിച്ച്.
വിദഗ്ധ അഭിഭാഷകരുടെ ഞങ്ങളുടെ ടീം നിങ്ങളുടെ ഡ്രാഫ്റ്റ് ജോലി ഡ്രാഫ്റ്റ് തിരികെ നൽകും.
കരട് എഡിറ്റിംഗിനായി & അവസാന ഡ്രാഫ്റ്റ് ഞങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് അയയ്ക്കും തയ്യാറായാൽ ലഭ്യമാണ്.
ആരംഭ സ്ഥാപകർ കരാർ
കമ്പനി സ്ക്രാച്ച് തങ്ങളുടെ കൈവശം എല്ലാം നിന്ന് ആരംഭിക്കാൻ ഉണ്ട് കമ്പനിയുടെ പ്രാരംഭ ഘട്ടത്തിൽ, ചെറിയ ഇടത്തരം വലുതായാലും എന്നു്. ഇന്ത്യയിലെ ഒരു സാധാരണ പ്രാക്ടീസ് മാറിക്കഴിഞ്ഞിരിക്കുന്നു തുടക്കത്തിൽ വർധന സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് ഉണ്ട് കാണുന്നതുപോലെ. ഒരു പുതിയ ബിസിനസ് ക്രമീകരിക്കുമ്പോൾ സ്ഥാപകർ ബിസിനസ് സ്ഥാപിക്കുന്നതിന് & ഒരു ബിസിനസ് നിർദ്ദേശം ഒരു സ്വീകാര്യത അവരെ തമ്മിൽ ഉടമ്പടി ഞങ്ങൾക്കുണ്ട്.
ഒരു സ്ഥാപക നിയമം അടിസ്ഥാനപരമായി ശരിയായി അവകാശങ്ങൾ, കടമകൾ, ഉത്തരവാദിത്വങ്ങൾ, ബാധ്യതകളും സൂചിപ്പിക്കുന്ന ആവശ്യം ആയ കമ്പനി, സഹ-സ്ഥാപകർ തമ്മിൽ എഴുതിയ രൂപത്തിൽ ഒരു നിയമം. അത് ബാധ്യതയായി കോ-സ്ഥാപകർ ഒരു കാരണം ആണ്. അതു വ്യക്തമായി ഉടമസ്ഥാവകാശം, ഡയറക്ടർ ബോർഡ്, പങ്കാളികളുടെ പ്രവേശനം അല്ലെങ്കിൽ രാജി, തുടങ്ങിയ പ്രശ്നങ്ങൾ വേണ്ടി തന്ത്രം പ്രതിപാദിക്കുകയും ഒരു കരാർ ആണ്
സ്ഥാപകർ കരാർ ഭാഗവുമാണ്
ഒരു സ്ഥാപകർ കരാർ, സംയുക്തമായി 'കോ-പങ്കാളി / ങ്ങൾ' എന്നു വിളിച്ചു രണ്ട് അതിലധികമോ പങ്കാളികൾ തമ്മിലുള്ള ഉണ്ടാക്കിയ 'ഓഹരിയുടമകളിൽ / ങ്ങൾ', 'പാർട്ടി / ഇഎസ്'
സ്ഥാപക കരാറിൻറെ അർത്ഥം
ഒരു സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ ഒരു ബിസിനസ് ക്റമികരിക്കുമ്പോൾ കമ്പനിയുടെ കോ-സ്ഥാപകർ തമ്മിൽ ഒരു നിയമം. ബിസിനസ് സംയോജിപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന സമയത്ത് ഇത് നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത്. ഇത് വ്യക്തമാക്കുന്ന ബിസിനസ് ക്രമീകരിക്കുമ്പോൾ നിൽക്കാൻ എങ്ങനെ എന്ന് പുറപ്പെട്ടു ബന്ധപ്പെട്ട് നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത്. സ്ഥാപകർ കരാർ ഒരു ബിസിനസ്സിന്റെ സുഗമമായ റണ്ണിംഗ് നാശത്തിനിടയാക്കുന്നു ഏത് അനിശ്ചിതമായ സാഹചര്യങ്ങളെ ഒഴിവാക്കാൻ നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത്. അത് ബിസിനസ് ഉൾപ്പെട്ട സാധ്യത മനസ്സിലാക്കാൻ സഹായിക്കുന്നു. ഒരു സ്ഥാപക ന്റെ കരാറും അറിയപ്പെടുന്നു:
- കോ-സ്ഥാപകർ കരാർ
- ആരംഭിക്കുക-അപ്പ് കോ-സ്ഥാപകർ കരാർ
സ്ഥാപക കരാറിൻറെ ആവശ്യമാണ്
കാര്യത്തിൽ കോ-സ്ഥാപകർ തമ്മിലുള്ള ബിസിനസ് സംബന്ധിച്ച ഭാവിയിൽ അസന്നിഗ്ദമായി ഒഴിവാക്കാൻ സ്ഥാപകൻ നിയമം നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത്. ഞങ്ങൾ അറിയുന്നു പോലെ എപ്പോഴും സഹ സ്ഥാപകൻ അല്ലെങ്കിൽ രാജി ഒരു, ബിസിനസ് തുടർച്ചയായി മരണം തെളിവില്ലാത്ത സാഹചര്യം സംഭവം സാദ്ധ്യത. അങ്ങനെ അത് അത്തരം സാഹചര്യം ബിസിനസ് അല്ലെങ്കിൽ സംഭവിക്കുന്നത് എന്തു കഴിയുന്ന നഷ്ടം ബിസിനസ് ബാധിക്കും ഒഴിവാക്കാൻ. ഒരു സുരക്ഷാ ഉദ്ദേശ്യം സ്ഥാപകൻ നിയമം ഉണ്ടാക്കിയ അങ്ങനെ ഈ നഷ്ടം ഒഴിവാക്കാൻ.
സ്ഥാപകർ കരാർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് ശ്രദ്ധേയമാണ് പോയിന്റുകൾ
ഞങ്ങൾ ഒരു സ്ഥാപകർ കരാർ നിർമ്മിക്കുന്ന സമയത്തുപോലും മനസിൽ സൂക്ഷിക്കാൻ ചില കാര്യങ്ങൾ ഉണ്ട്. അവ ചുവടെ:
1. റോളുകൾ & ഉത്തരവാദിത്വങ്ങളും:
ഓരോ സഹസ്ഥാപകൻ ബിസിനസ് ഓരോ സഹസ്ഥാപകൻ നടക്കുന്ന ഏത് പ്രവൃത്തികളുടെ ഉത്തരവാദിത്തം ആണ്. പോലെ ഒരു സഹ-സ്ഥാപകൻ തന്റെ ഉത്തരവാദിത്വം & ബിസിനസ് പ്രവർത്തനം തന്റെ പങ്ക് അറിഞ്ഞിരിക്കണം.
2. തീരുമാനമെടുക്കൽ:
തീരുമാനമെടുക്കൽ വളരെ പ്രധാന പങ്ക് വഹിക്കുന്നു. ഓരോ കോ-പങ്കാളി ലളിതമായ & ഗണ്യമായ തീരുമാനങ്ങൾ വേണ്ടി തീരുമാനമെടുക്കൽ പങ്കെടുക്കാൻ വേണം. & എല്ലാ സഹ-സ്ഥാപകൻ കൂടുതൽ സങ്കീർണതകൾ ഒഴിവാക്കാൻ ബിസിനസ് വളർച്ചയ്ക്ക് തീരുമാനമെടുക്കൽ പങ്കെടുക്കാൻ വേണം.
സ്ഥാപകർ 3. ഉടമസ്ഥാവകാശം:
കോ-സ്ഥാപകർ ഇടയിൽ ഉടമസ്ഥാവകാശം & ഓഹരി ഒരു വിഹിതം ആവശ്യമായിരുന്നു. ഓരോ സഹസ്ഥാപകൻ കമ്പനിയുടെ ഒരു സ്ഥാപകൻ അംഗം എന്ന നിലയിലാണ് അദ്ദേഹം പ്രവർത്തിക്കാൻ വേണം.
സ്റ്റാമ്പ് ഡ്യൂട്ടി പേയ്മെന്റ് ആണ് അത്യാവശ്യമാണ്
സ്റ്റാമ്പ് ഡ്യൂട്ടി നോൺ-ജുഡീഷ്യൽ സ്റ്റാമ്പ് പേപ്പറിൽ പണം വേണം. എന്നാൽ സ്റ്റാമ്പ് ഡ്യൂട്ടി സ്ഥാപകൻ കരാറിൻറെ കാര്യത്തിൽ നിര്ബന്ധമല്ല.
സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ രജിസ്റ്റര് ഒരു എന്തുകൊണ്ട്?
അതുപോലെ, സ്ഥാപക ന്റെ കരാർ രജിസ്റ്റർ ആവശ്യമില്ല. നോൺ-ജുഡീഷ്യൽ മൂല്യം സ്റ്റാമ്പ് പേപ്പറിൽ ഒരേ പോലുള്ള മതി.
ഒരു സ്ഥാപകർ കരാർ ഞങ്ങളുടെ നാടകത്തിന്റെ അതേസമയം ഘടകങ്ങൾ ഞങ്ങൾ മനസ്സിൽ വേണം?
- ഒരു സ്ഥാപകർ കരാറിൽ മാനേജ്മെന്റ് സംബന്ധിച്ച എല്ലാ കോ-സ്ഥാപകർ ഒരു സമഗ്രമായ ചർച്ച തുടങ്ങിയവ മുമ്പ്, ഉടമസ്ഥാവകാശം, മൂലധന, നിക്ഷേപം,
- ബിസിനസ്സിന്റെ ഓരോ സഹ സ്ഥാപകൻ വ്യക്തത ഇല്ലാതെ വേണം
- നന്നായി തയ്യാറാക്കിയ കരാർ സാധ്യമായ എല്ലാ നാട്ടുരാജ്യങ്ങളെയും ഒഴിവാക്കും.
സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാറിൽ പ്രധാനപ്പെട്ട ഉപവാക്യങ്ങളും
ഒരു ശരാശരി സ്ഥാപകൻ കരാറിൻറെ ബിസിനസ് സ്ഥാപിക്കുന്നതിനുള്ള താഴെ വിശദാംശങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളണം ന്:
- സ്ഥാപകർ
- പദ്ധതി
- പ്രാരംഭ മൂലധനം
- അധിക മൂലധനം സംഭാവനകൾ
- ചെലവ് ബജറ്റ്
- കമ്പനിയുടെ ഉടമസ്ഥാവകാശം
- നികുതി കാര്യങ്ങൾ
- വിതരണങ്ങൾ
- മാനേജ്മെന്റ് ആൻഡ് അംഗീകാരം അവകാശങ്ങൾ
- കമ്പനി കടമകൾ
- സഹ-സ്ഥാപകർ ഓരോ വേഷങ്ങൾ ഉത്തരവാദിത്വങ്ങളും
- നഷ്ടപരിഹാരം (ശമ്പളം കോ-സ്ഥാപകർ ഓരോ ആകർഷിക്കപ്പെടുന്നു)
- പദ്ധതി ബന്ധപ്പെട്ട ബൗദ്ധിക സ്വത്തവകാശം
- രഹസ്യ
- നിക്ഷേപം മൂന്നാം കക്ഷി ഓഫർ
- സ്ഥാപകർ രാജി നീക്കം
- ഇല്ലാതായതോടെ
- തർക്ക പരിഹാരം
- ബന്ധപ്പെട്ട പലവക വ്യവസ്ഥകൾ
ഒരു. ബൗദ്ധിക സ്വത്തവകാശ
ബി. നോൺ-മത്സരിക്കുക ഉപവാക്യം,
സി. സ്ഥാപകർ, വായ്പ
ഡി. ക്കേണ്ടിവരുമെന്നതിനാലാണിത് തുടങ്ങിയവ - കയ്യൊപ്പ്
ഇതിനു പുറമേ കൂട്ടിച്ചേർക്കലുകൾ ഉണ്ട് എങ്കിൽ പിന്നെ അത് ആവശ്യാനുസരണം പൂർത്തിയാക്കാനാകും ആവശ്യമാണ്.
സ്ഥാപകർ കരാറിന്റെ പ്രധാന പരിഗണനകൾ:
1. സമയം:
കുറഞ്ഞ & പാഴായിപ്പോകുന്ന കുറയ്ക്കാൻ പോലെ അവിടെ ബിസിനസ് രൂപീകരിക്കാൻ ഒരു സ്ഥാപകർ കരാർ ഉണ്ടാക്കാനുള്ള സമയം & പണം യാതൊരു പാഴായിപ്പോകുന്ന ആയിരിക്കണം. കമ്പനിയുടെ സാമ്പത്തിക വശങ്ങൾ കണക്കിലെടുത്ത് അത് ഓരോ കാര്യം സമയത്തിൽ നേരെ ആശങ്ക കാണിക്കാൻ വളരെ പ്രധാനമാണ്.
2. സംരക്ഷണം ന്യൂനപക്ഷ ഉടമകളുടെ അവകാശങ്ങൾ:
ശരിയായ ചട്ടക്കൂട് ന്യൂനപക്ഷ ഓഹരി ഉടമകളുടെ അവകാശങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കാൻ ചെയ്യണം. ന്യൂനപക്ഷ ഓഹരി ഉടമകളുടെ ബാധിക്കുന്ന കള്ളക്കളി ബിസിനസ് തന്ത്രങ്ങൾ ഒഴിവാക്കാൻ.
3. നിയമ ഉപദേശം:
ഓരോ സഹസ്ഥാപകൻ കരാർ നിബന്ധനകൾ മനസ്സിലാക്കണം & അതിനനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കാൻ സ്വതന്ത്ര നിയമോപദേശം തേടണമെന്ന് വേണം.
ഒരു സ്ഥാപകർ കരാർ നടത്തുന്നതിനുള്ള പ്രയോജനങ്ങൾ
1. വ്യക്തതയും:
കമ്പനിയുടെ സ്ഥാപകർ തമ്മിലുള്ള സംശയം മായ്ക്കുന്നു & പങ്കാളികൾ ഇടയിൽ ശക്തമായ ബന്ധം സ്ഥാപിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നു.
2. തെലങ്കാന:
ഇത് വ്യക്തമായി ഓരോ സഹ-സ്ഥാപകൻ വേഷങ്ങൾ & ഉത്തരവാദിത്തങ്ങൾ കലാപമോ സഹായിക്കുന്നു.
സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ നടപടിക്രമങ്ങൾ
1. എല്ലാ കോ-സ്ഥാപകർ കരട് എല്ലാ കോ-സ്ഥാപകർ ഒരേ പരിശോധിക്കണമെന്നും വേണം പൂർത്തിയായാൽ കരാർ ഡ്രാഫ്റ്റ് ഞങ്ങൾക്കുണ്ട്.
2. ഫിനലിജതിഒന് പൂർത്തിയാകുമ്പോൾ പിന്നീട് എല്ലാ കോ-സ്ഥാപകർ കരാറും ചെയ്യുക.
3. സർവീസുകളും അത് ആവശ്യമുള്ള നോൺ-ജുഡീഷ്യൽ സ്റ്റാമ്പ് പേപ്പറിൽ രേഖാമൂലമുള്ള വേണം നടക്കുന്ന.
കോ-സ്ഥാപകൻ വേഷങ്ങൾ & രെസ്പൊംസിബിലിതെസ്
- ഓരോ സ്ഥാപകൻ ഒരു ഉൽപ്പന്നം മാനേജരായി സ്വന്തം ശേഷി പ്രവർത്തിക്കാൻ വേണം ആവശ്യമായ അറിയാൻ & അവർ പ്രതീക്ഷകൾ ലഘൂകരിക്കുന്നതിനും എന്നത് പരിശോധിക്കാൻ
- ഒരു സഹ-സ്ഥാപകൻ പുറമേ ഉൽപ്പന്നത്തിന്റെ തെഛ്നിചലിതിഎസ് അടുത്ത ബന്ധപ്പെട്ട ജോലി & വളർച്ച കാഴ്ചപ്പാട് ഒരേ പരിഹരിക്കാൻ ആണ്.
- പൊളി റിസ്കും കുറയ്ക്കാനും ബജറ്റ് മാനേജ്മെന്റ് & മൂലധന ആവശ്യമായ തമ്മിൽ ഗണ്യമായ ബാലൻസ് ഉണ്ടാകാവൂ.
- മാർക്കറ്റിംഗ് & പ്രവർത്തനങ്ങൾ സംബന്ധിച്ച നയങ്ങൾ രൂപീകരണം
- ലാഭത്തിന്റെ വിതരണം
- ബിസിനസ്സ് തെഛ്നിചലിതിഎസ് ചെയ്യണം & ഒരേ ഇംപ്രൊവിസിന്ഗ്.
ബ്രീച്ച് ശിക്ഷ
കരാർ മരണം അല്ലെങ്കിൽ രാജി പോലെ അല്ലെങ്കിൽ ആത്യന്തികമായി വലിയ ബിസിനസ് വളർച്ച ബാധിക്കുന്ന യാതൊരു കാരണം, ചിന്തിച്ച് തകർത്തു എങ്കിൽ. അപ്പോൾ നഷ്ടം ക്കേണ്ടിവരുമെന്നതിനാലാണിത് പ്രകാരം ഇത്തരം കേസുകളിൽ, നാശനഷ്ടങ്ങൾക്ക് പണം വേണം.
കറന്റ് അക്കൗണ്ട് തുറക്കുന്നു
നിലവിലുള്ള അക്കൗണ്ട് അവരുടെ ബിസിനസ്സ് പ്രവർത്തിപ്പിക്കാൻ പ്രൊഫഷണലുകളെ ബിസിനസുകാരും സഹായിക്കുന്ന നിക്ഷേപ അക്കൗണ്ട് ഒരു തരം. : ബിസിനസുകാർ പോലുള്ള ഓൺലൈൻ കറന്റ് അക്കൗണ്ട് വിവിധ ആനുകൂല്യങ്ങൾ പ്രയോജനവും കഴിയും
- പരിമിതികളില്ലാത്ത ഇടപാടുകൾ
- ഇഷ്ടാനുസൃതമാക്കുയ സവിശേഷതകൾ
- ഓൺലൈൻ ബാങ്കിംഗ് സേവനങ്ങൾ
ഓൺലൈൻ നിലവിലെ അക്കൗണ്ട് പ്രശ്നങ്ങളില്ലാത്ത കുറയ്ക്കുന്നു എവിടെയും ഏത് ബാങ്കിംഗ് പ്രക്രിയ പൂർത്തിയാക്കാൻ ആനുകൂല്യം നൽകുന്നു.
നിങ്ങളുടെ ബിസിനസ്സ് വളർത്തുന്നതിനായി തയ്യാറാണോ?
സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ പതിവ് ചോദ്യങ്ങൾ
സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ എന്താണ്?
ഒരു സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ making പിന്നിലെ ഉദ്ദേശ്യം എന്താണ്?
എന്തുകൊണ്ട് ഒരു സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ ഉണ്ടാക്കുവാൻ ആവശ്യമായി വന്നു?
സ്ഥാപകർ 'കരാർ ആവശ്യമായ ഏത് അടിസ്ഥാന ഘടകങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ്?
രജിസ്ട്രേഷൻ ആവശ്യമാണ്?
സ്റ്റാമ്പ് ഡ്യൂട്ടി ഉപജീവനം എന്താണ്?
സ്ഥാപക കരാറിൻറെ പ്രയോജനങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ്?
1. ഓരോ സഹ-സ്ഥാപകൻ വേഷങ്ങൾ & ഉത്തരവാദിത്തങ്ങൾ സംബന്ധിച്ച വ്യക്തത നൽകുന്നു.
2. അത് കേവലം കോ-സ്ഥാപകർ ഇടയിൽ ബിസിനസ് മൊത്തത്തിലുള്ള പ്രവർത്തനം ചിത്രീകരിക്കുന്ന.
3. അത് മുതലായവ, ഏതെങ്കിലും സഹ-സ്ഥാപകൻ തലസ്ഥാനമായ മാനേജ്മെന്റ് പ്രവേശനം / രാജി അല്ലെങ്കിൽ മരണം ബിസിനസ് സംബന്ധിച്ച ഓരോ വിശദമായി എന്ന വിഹഗ വീക്ഷണം നൽകുന്നു
സ്ഥാപക കരാറിൻറെ എന്തെങ്കിലും പ്രത്യേക ഫോർമാറ്റ് ഉണ്ടോ?
എന്താണ് എല്ലാ രേഖകളും ഒരു സ്ഥാപകൻ ന്റെ കരാർ നടത്തുന്നതിനുള്ള ആവശ്യമാണ്?
സ്ഥാപകർ ഉടമ്പടി നടപടികൾ എന്തൊക്കെയാണ്?
സ്ഥാപകർ ഡ്രാഫ്റ്റ്', ആവശ്യമായ എല്ലാ ഫീൽഡുകളും വെയ്ക്കുവാൻ കരാർ ഡ്രാഫ്റ്റ് പൂർത്തിയായാൽ എല്ലാ നിലങ്ങളും ആവശ്യമെങ്കിൽ ഏതെങ്കിലും കൂട്ടിച്ചേർക്കലുകൾ ഇട്ടു എങ്കിൽ മൂടി ഉറപ്പാക്കുക.
ഡ്രാഫ്റ്റ് ഉറപ്പിക്കുന്നതിനു മുമ്പ് വെറും എല്ലാ പങ്കാളികളും ഡ്രാഫ്റ്റ് കടക്കാം.
നന്നായി തയ്യാറാക്കിയ കരാർ അത് നോൺ-ജുഡീഷ്യൽ സ്റ്റാമ്പ് പേപ്പറിൽ നൊതരിജെ വേണം തയ്യാറായാൽ.
ആവശ്യമെങ്കിൽ ഉടമ്പടി എല്ലാ കോ-സ്ഥാപകർ ഒപ്പ് എടുത്തു നൊതരിജിന്ഗ് ശേഷം.